En la reunión del Consejo Rector del Instituto Asturiano de Administración Pública "Adolfo Posada" se presentaron las previsiones de los procesos selectivos del personal funcionario y laboral de la Administración del Principado para el segundo semestre del 2022.
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PROCESO SELECTIVO |
OFERTA |
PLAZAS |
SOLICITUDES |
LISTAS |
PREVISIÓN PRIMER EXAMEN |
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FISIOTERAPEUTA |
2017+2018+2019 |
20 = 4 + 12 +4 |
509 |
Junio |
Septiembre |
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PERIODISTA |
2017 |
2 |
90 |
Junio |
Septiembre |
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AUXILIAR DE ENFERMERÍA |
2018+2019 +2020 |
293= 98 + 135 |
5.741 |
Julio |
Noviembre |
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ORDENANZA |
2017+2019 |
62 = 42 + 20 |
7.937 |
Julio |
Noviembre |
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AUXILIAR EDUCADOR/A |
2017+2018+2019 |
94 = 1+40 +30 |
4.147 |
Julio |
Noviembre |
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CUERPO AUXILIAR |
2018+2019 |
60 = 30 + 30 |
5.997 |
Julio |
Noviembre |
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ARQUITECTO/A TÉCNICO |
2018+2020 |
8 = 4 + 4 |
101 |
Diciembre |
Enero |
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VETERINARIO/A |
2017 |
4 |
244 |
Diciembre |
Enero |
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INGENIERO/A TCO. AGRÍCOLA |
2017+2018+2020 |
16= 3 + 1 + 12 |
148 |
Diciembre |
Enero |
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ASISTENTE SOCIAL (FUNC.) |
2018 |
5 |
430 |
Diciembre |
Enero |
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BOMBERO/A RESCATADOR |
2017+2018 |
6= 2 + 4 |
15 |
Diciembre |
Enero |
PREVISIONES DE CONVOCATORIAS
Publicación de las convocatorias de la Oferta de Empleo Público extraordinaria para la estabilización de empleo temporal en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, Anexos I y II (BOPA de 31/05/2022).
Orden cronológico de las actuaciones a realizar:
1º. Modificación del Reglamento de Selección. Negociación colectiva y Acuerdo de Consejo de Gobierno para la aprobación de las normas generales para la ejecución de la Oferta de Empleo Público extraordinaria para la estabilización de empleo temporal.
2º. Publicación de las bases generales de los procesos por concurso (DA 6a y 8a) y de los procesos por concurso - oposición (artículo 2.1).
3º. Publicación de las bases específicas de cada proceso selectivo.
